Chez ELCO, vous pouvez combiner idéalement expérience pratique et formation. Nous proposons des places d’apprentissage intéressantes aux personnes qui entrent dans la vie professionnelle. Et les professionnels expérimentés de l’artisanat peuvent continuer à se former chez nous en tant que techniciens de maintenance. Bien entendu, nous vous accompagnons également dans le cadre de formations initiales et continues.
Réputés pour être un employeur fiable, nous nous engageons depuis longtemps dans la formation des apprentis. À notre siège de Vilters, nous vous proposons deux apprentissages passionnants. Pendant votre apprentissage, vous recevrez un soutien et un accompagnement sérieux de la part de nos formateurs et formatrices professionnels et de nos spécialistes du personnel. À la fin de votre apprentissage, vous bénéficiez des meilleures chances dans le monde professionnel.
Lors de votre apprentissage en tant qu’Employé(e) de commerce CFC, vous serez formé(e) à devenir un professionnel administratif. Vous apprendrez un large éventail de compétences : de la relation avec les clients en passant par les activités administratives en comptabilité et secrétariat jusqu’à l’assistance à la vente.
EN SAVOIR PLUS
L’apprentissage en tant que Logisticien(ne) CFC vous permet d’apprendre des tâches passionnantes et responsables: De la réception et du contrôle des livraisons en passant par la mise en stock et l’inventaire appropriés jusqu’à la sortie de stock sans accrocs.
EN SAVOIR PLUSVous avez suivi un apprentissage artisanal, vous aimez le contact avec la clientèle et êtes à la recherche d’une activité passionnante qui vous offre une grande liberté ? Avec notre formation continue en tant que technicien(ne) de maintenance, vous pouvez faire vos premiers pas dans une nouvelle carrière de manière idéale. Vous êtes en charge soit des pompes à chaleur et des chauffages à combustibles, et vous organisez votre journée de travail en grande partie par vous-même. Vous bénéficiez également d’une voiture de société, d’un salaire intéressant et d’avantages attrayants ainsi que de grandes possibilités de promotion.
L’immobilité nous ennuie. C’est pourquoi nous soutenons tous les collaborateurs ELCO dans leur développement continu. Par exemple, nous prenons en charge les coûts des certificats et diplômes professionnels. En fonction du type et de la nature de votre formation continue, nous pouvons également vous proposer des jours de congé ou un financement partiel. Mais, l’essentiel vous est toujours offert: le soutien de vos collègues.
Nous vous soutenons sous la forme d’un financement partiel ou de jours de congé dans le cadre de votre formation continue individuelle liée à votre activité professionnelle. (Par ex. formations continues dans le domaine financier, RH ou diplôme de gestion des entreprises).
Nous vous accompagnons volontiers dans l’élaboration de votre mémoire de Bachelor ou de Master et vous apportons également notre expertise et nos ressources internes. Vous bénéficiez également d’un soutien spécialisé de notre part pour vos activités de projet.
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Les étudiants qui ont pris une année sabbatique ou bien suivent des études à temps partiel trouveront chez ELCO des stages intéressants, reliant les domaines de la vente et du marketing, des finances et d’autres encore. Cela vous permet non seulement d’acquérir de la pratique professionnelle mais également d’élargir votre réseau. Pour plus d’informations, contactez Karin Stieger (karin.stieger@ch.elco.net)
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